Für unsere Kunden, sehr erfolgreiche Pharmaunternehmen, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung in folgenden Regionen: Hannover, Bremen, Hamburg, Schwerin, Kiel, Flensburg, Rostock, Berlin, Braunschweig, Wolfsburg Essen, Münster, Oldenburg, Bremen, Lübeck, Hamburg, Kiel Bochum, Dortmund, Münster, Osnabrück, Siegen Aachen, Saarbrücken, Düsseldorf, Frankfurt, Fulda, Göttingen, Braunschweig Stuttgart, Mannheim, Mainz, Saarbrücken, Trier, Köln, Dortmund, Münster, Bielefeld Regensburg, Würzburg, Jena, Leipzig, Dresden, Berlin, Rostock Freiburg, Stuttgart, Heidelberg, München, Augsburg, Ingolstadt deine aufgaben: Du identifizierst und pflegst die Kontakte zu Expert/innen, Ärzteverbänden, wissenschaftlichen Fachgesellschaften und medizinischen Zentren. Du führst Präsentationen und wissenschaftliche Diskussionen auf Konferenzen/Meetings/etc durch.
Tankkarte, auch zur privaten NutzungFeste Arbeitstage: Dienstag bis SamstagSichere Festanstellung bei TMSStrukturierte Einarbeitung und regelmäßige TrainingsKlare Ziele, transparente Bonus- und Punkte-LogikStarkes Team, wertschätzende Kultur und flache HierarchienStarkes Verkaufstalent und Freude am direkten Kontakt mit KonsumentenIdealerweise Erfahrung im Vertrieb, Verkauf oder in der NeukundenanspracheKommunikationsstärke, Verbindlichkeit und ein sicheres AuftretenHohe Service- und KonsumentenorientierungZuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft, in Vollzeit von Dienstag bis Samstag zu arbeitenPKW-FührerscheinSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Dein Ansprechpartner TMS Recruitment 069-405625-427 Referenznummer: KP 1511
Eine 1 zu 1 Betreuung in der Schulbegleitung: Integration in den Klassenverband Förderung der sozialen Kompetenzen und eines strukturierten Tagesablaufes Begleitung und Unterstützung im Schulalltag abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher oder vgl. pädagogische/ sozialpädagogische Grundkenntnisse bzw. ein Abschluss in einem sozialtherapeutischen BerufBerufserfahrung in der Schulbegleitung von Vorteilselbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Empathie, DurchsetzungsvermögenFähigkeit und Bereitschaft fachübergreifende Zusammenarbeit zu initiieren und zu koordinierenFähigkeit, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren und auf sie einzugehenTeamfähigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur WeiterbildungFähigkeit zur Problemlösung Begleitung im Alltag – individuell, verlässlich, nah am Menschen Nicht allen Kindern und Jugendlichen fällt es leicht, den Alltag in Kita, Hort oder Schule selbstständig zu bewältigen. Lernen, soziale Kontakte, Pausen oder Übergänge können schnell zur Überforderung werden. Unsere Integrationshelferinnen und Integrationshelfer begleiten Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit Unterstützungsbedarf dort, wo ihr Alltag stattfindet – in der Kita, im Hort, in der Schule, im Studium und bei Bedarf auch im häuslichen Umfeld.
Eine 1 zu 1 Betreuung in der Kitabegleitung: Begleitung des Kindes im KitaalltagIndividuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung oder Eine 1 zu 1 Betreuung in der Schulbegleitung: Integration in den Klassenverband Förderung der sozialen Kompetenzen und eines strukturierten Tagesablaufes Begleitung und Unterstützung im Schulalltag abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher oder vgl. pädagogische/ sozialpädagogische GrundkenntnisseBerufserfahrung in der Schul-oder Kitabegleitung von Vorteilselbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Empathie, DurchsetzungsvermögenFähigkeit und Bereitschaft fachübergreifende Zusammenarbeit zu initiieren und zu koordinierenFähigkeit, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren und auf sie einzugehenTeamfähigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur WeiterbildungFähigkeit zur Problemlösung Begleitung im Alltag – individuell, verlässlich, nah am Menschen Nicht allen Kindern und Jugendlichen fällt es leicht, den Alltag in Kita, Hort oder Schule selbstständig zu bewältigen. Lernen, soziale Kontakte, Pausen oder Übergänge können schnell zur Überforderung werden. Unsere Integrationshelferinnen und Integrationshelfer begleiten Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit Unterstützungsbedarf dort, wo ihr Alltag stattfindet – in der Kita, im Hort, in der Schule, im Studium und bei Bedarf auch im häuslichen Umfeld.
Das sind Sie: Sie übernehmen die Verantwortung für den Verkauf, die Einführung und die Präsentation unserer innovativen Produkte und Systemverfahren – sowohl bei bestehenden Kunden als auch bei neuen Partnern, die Sie aktiv für unser Unternehmen gewinnenUnsere Kontakte zu Zahnarztpraxen, Laboren, Schulen und Universitäten sowie zu unserem Händlernetzwerk pflegen Sie aktiv mit großem EngagementSie unterstützen die Depots fachlich, nehmen Kundenbestellungen an und leiten diese an die Depots weiterIhr Mitwirken bei der Planung von Veranstaltungen (Workshops, Fachmessen, Roadshows, Kundenveranstaltungen) und die selbstständige Durchführung dieser ist Teil Ihrer VerantwortungSie führen Handels- und Kundenschulungen selbstständig durch Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Zahnmedizin, alternativ über eine kaufmännische Ausbildung mit der entsprechenden Berufserfahrung im Außendienst und/oder im Dentalmarkt Sie arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office Programmen sowie idealerweise auch mit SAP Ihre hohe Reise- und Einsatzbereitschaft zeichnet Sie aus und Sie sind flexibel im Umgang mit unregelmäßigen Arbeitszeiten Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Eigeninitiative und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab Gemeinsam erreichen wir unser Ziel – Wollen auch Sie aktiv mitgestalten, sich persönlich weiterentwickeln und einen nachhaltigen Beitrag leisten?
DAS ERWARTET SIE • Recruiting & Personalmanagement - Sie führen professionelle Bewerbungsgespräche - Sie treffen qualifizierte Personalentscheidungen - Sie erstellen und optimieren Personaleinsatzpläne • Vertrieb & Kundenbeziehungen - Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kontakte - Sie analysieren Kundenbedarfe und entwickeln passende Lösungen - Sie präsentieren unser Unternehmen überzeugend nach außen • Organisation & Administration - Sie verantworten die vertragliche Gestaltung der Arbeitsverhältnisse - Sie koordinieren Personaleinsätze effizient - Sie gewährleisten reibungslose administrative Abläufe IHR PROFIL • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Personalwesen mit • Sie überzeugen durch Ihre kommunikative und gewinnende Persönlichkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch • Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert WIR BIETEN IHNEN • Eine attraktive Vergütung plus leistungsorientierte Bonuszahlungen • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten • Echte Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien INTERESSIERT?
Ihre Aufgaben als Elektroniker (m|w|d) Haustechnik: Betreuung, Überwachung und Instandhaltung haustechnischer Anlagen mit Schwerpunkt ElektrotechnikDurchführung von Installationen, Wartungen, Reparaturen und InstandsetzungenAnalyse und Behebung von Störungen an technischen AnlagenDurchführung regelmäßiger Kontroll- und ObjektrundgängeDigitale Dokumentation von Betriebs-, Wartungs- und Inspektionsprotokollen Ihre Qualifikation als Elektroniker (m|w|d) Haustechnik: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb oder in der ArbeitsvorbereitungAusgeprägte Service- und DienstleistungsorientierungUnternehmerisches Denken sowie selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zu gelegentlichen Bereitschafts- oder Notdiensteinsätzen Unser Kunde bietet Ihnen in Saarbrücken: Sicherer Arbeitsplatz im technischen Facility ManagementVerantwortungsvolle Tätigkeit mit eigenem ObjektbereichModerne digitale DokumentationssystemeStrukturierte Einarbeitung und EntwicklungsmöglichkeitenKollegiales Arbeitsumfeld mit direktem Mieter- und Kundenkontakt Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Herr Torsten Heyer steht Ihnen für Rückfragen gerne telefonisch unter 0631-5348960 / 0151-19501849 oder per E-Mail an kaiserslautern@hofmann.info zur Verfügung.
Chance auf Übernahme durch unsere Kunden.Kostenlose Schutzausrüstung sowie sicherheitstechnische und arbeitsmedizinische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantwortet unser Team um Frau Nicole Becker Ihre Fragen telefonisch unter 0631-5348960, 015119501537 oder per E-Mail an jobs-Kaiserslautern@hofmann.info.
Ihre Aufgaben als Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Einrichtung, Bedienung und Reinigung moderner Produktionsanlagen Wartung und Instandhaltung von Mischern, Kapselmaschinen und Abfüllanlagen Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Austausch von Bauteilen Dokumentation von Wartungs- und Reparaturarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienerichtlinien Ihr Profil als Produktionsmitarbeiter (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder lebensmitteltechnischen Bereich Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen in der Produktion Kenntnisse zu HACCP und Hygienestandards von Vorteil Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) Ihre Vorteile in Saarbrücken: Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Patenprogramm Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Jobrad / Jobticket sowie kostenfreie Getränke und Obst Sportangebote und attraktive Mitarbeitervorteile Ihr Kontakt zu Hofmann: Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich umgehend inklusive Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Sollten Sie noch Fragen haben, beantwortet Frau Nicole Becker sie gerne telefonisch unter der 0631-5348960 oder kontaktieren Sie uns per Mail: jobs-kaiserslautern@hofmann.info.
Wäscheservice & moderne Sozialräume Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Jobrad/Jobticket & Parkplätze Wertschätzende Teamkultur, Obst & Getränke, Sportangebote und Massagen Ihr Kontakt zu Hofmann: Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich umgehend inklusive Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Sollten Sie noch Fragen haben, beantwortet Frau Nicole Becker sie gerne telefonisch unter der 0631-5348960 oder kontaktieren Sie uns per Mail: jobs-kaiserslautern@hofmann.info.
Sie bringen mit MTA, Biologisch-technischer Assistent BTA, Chemisch-technischer Assistent CTA (w/m/d), ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater / Pharmareferent (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Mehrjährige Berufserfahrung im pharmazeutischen Außendienst Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Ihre Aufgaben: Sie sind im Außendienst bei Fachärzten und Allgemeinmediziner für die Vermarktung von Pharma-Produkten aus der Indikation Herz-Kreislauf verantwortlich Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen Messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen in den Gebieten: Saarbrücken Neu-Isenburg, Langen, Seligenstadt, Groß-Umstadt Siegen, Olpe, Lennestadt Gotha, Meiningen, Hildburghausen Erfurt, Weimar, Sömmerda Plauen, Auerbach, Greiz Zwickau, Gera, Altenburg Rostock, Güstrow, Bützow, Baumgarten, Friedrichshof, Glambeck Neubrandenburg, Waren/Müritz, Pasewalk Dortmund, Recklinghausen, Sauerland Lingen, Osnabrück Lippstadt, Brilon, Warstein Konstanz, Sigmaringen, Villingen-Schwenningen Tübingen, Freudenstadt, Bad Urach Aalen, Schwäbisch Gmünd, Neuler Konstanz, Albstadt, Tuttlingen, Lörrach, Rheinfelden, Waldshut-Tiengen Ingolstadt, Nördlingen, Weißenburg Passau, Deggendorf, Pocking Stuttgart Kempten Potsdam, Brandenburg, Jüterbog, Niederer Fläming, Niedergörsdorf
Prämien & SonderzahlungenIG Metall Tarifvertrag (35 Stunden/Woche)Spesenregelung je nach Einsatzland + TropengeldFirmenkreditkarte & vollständige ReisekostenübernahmeStrukturierte Expertenqualifizierung mit langfristiger Perspektive Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Herr Torsten Heyer steht Ihnen für Rückfragen gerne telefonisch unter 0631-5348960 / 0151-19501849 oder per E-Mail an kaiserslautern@hofmann.info zur Verfügung.
Ihre Aufgaben als Industriemechaniker (m/w/d): Montage und mechanische Inbetriebnahme komplexer Industrieanlagen Durchführung von Inspektionen und Maschinenüberholungen Technische Analyse und nachhaltige Störungsbeseitigung Unterstützung der Kundenproduktion vor Ort Einweisung und Schulung internationaler Bedienmannschaften Ihr Profil als Industriemechaniker (m/w/d): Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) , Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar EU-Staatsangehörigkeit & Wohnsitz in Deutschland/Österreich Reisebereitschaft ca. 230 Tage/JahrFührerschein Klasse B & EnglischkenntnisseImpfbereitschaft gegeben Ihre Vorteile bei unserem Kunden: Einstiegsjahresgehalt 55.000 72.000 €30 Urlaubstage + Zusatzurlaub & ZeitkontoPoolfahrzeug ab dem ersten TagUmfangreiche Einarbeitung (36 Monate Werktraining)Internationale Karriere mit Expertenstatus nach 1,52 Jahren Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Herr Torsten Heyer steht Ihnen für Rückfragen gerne telefonisch unter 0631-5348960 / 0151-19501849 oder per E-Mail an kaiserslautern@hofmann.info zur Verfügung.
B. zum Jugend- und SpielerschutzSie verwalten alle Kassen zuverlässig und sorgfältigSie erstellen Abrechnungen und halten alle Unterlagen auf dem neuesten Stand Sie arbeiten als Servicemitarbeiter (m/w/d) im direkten Kontakt mit unseren Gästenstets kunden- und serviceorientiert und sehr selbstständig. mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift. idealerweise mit Erfahrung im Dienstleistungs- oder Gastronomiebereich.mit einem gültigen Führerschein und haben Zugriff auf ein PKW.Aus Gründen des Jugendschutzes müssen Sie für die Arbeit in dieser Spielhalle mindestens 18 Jahre alt sein.
Jahr: 55.000 72.000 € (IG Metall, 35h/Woche)Spesen, Tropenzulagen sowie Hotel- & VerpflegungskostenübernahmePoolfahrzeug ab Tag 1 (private Nutzung möglich)30 Urlaubstage + Zusatzurlaubstag & ArbeitszeitkontoLangfristige Expertenentwicklung mit Mentorprogramm (1,52 Jahre) Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Herr Torsten Heyer steht Ihnen für Rückfragen gerne telefonisch unter 0631-5348960 / 0151-19501849 oder per E-Mail an kaiserslautern@hofmann.info zur Verfügung.
Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll. Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre persönlichen Ziele.
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Wir haben dein Interesse geweckt und du willst uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf deine Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht dir gern unsere Pflegedienstleiterin, Gabriele Pätow, zur Verfügung.
An mehr als 400 Standorten bundesweit, ist die impuls one ein kompetenter und verlässlicher Arbeitgeber. Profitiere von unseren langjährigen Erfahrungen und Kontakten zu renommierten Unternehmen und erhalte ein auf dich optimal zugeschnittenes Jobangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Du hast Interesse?
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Jobrad-Angebot Umfassende Einarbeitung und ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld Was Dich erwartet: Rekrutierung im gewerblich-technischen Bereich Durchführung persönlicher und telefonischer Bewerbungsgespräche Schaltung und Optimierung von Stellenanzeigen (SEO-basiert) Aufbau und Pflege von Kontakten zu Weiterbildungseinrichtungen, Jobcentern und anderen Partnern Active Sourcing über relevante Plattformen (u. a. Indeed) Planung und Durchführung von Bewerberrunden, Jobmessen und Informationsveranstaltungen Recherche- und Marktbeobachtungsaufgaben im Recruiting Was Du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.
Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung Ansprechpartner für Mitarbeitende Pflege und Verwaltung digitaler Personalakten Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung Gute Erfahrung in der Lohnabrechnung Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweis Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Festanstellung durch den Kunden Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 860483/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325122 E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sollte dieses Angebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, nehmen Sie jederzeit Kontakt mit uns auf. Wir unterbreiten Ihnen gern weitere Angebote. Kontakt: 1a-Ärztevermittlung GmbH Prager Str. 60 D - 04317 Leipzig fon: +49 (0)341 - 31 95 78 60 fax: +49 (0)341 - 31 95 78 69 mail: info@1a-aerztevermittlung.de web: https://www.1a-aerztevermittlung.de
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Selbstständige Durchführung der monatlichen LohnabrechnungAnsprechpartner für MitarbeitendePflege und Verwaltung digitaler PersonalaktenKommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung Gute Erfahrung in der Lohnabrechnung Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweis Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenFestanstellung durch den Kunden Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 860483/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325122 E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir bieten Einen sicheren ArbeitsplatzEine leistungsgerechte Bezahlung sowie Nacht-, Sonntags- und FeiertagszuschlägeBei Eignung sehr gute AufstiegsmöglichkeitenBetriebliche Weiterbildung: Service- und SozialkonzeptschulungenLeistungsbezogene Prämien wie Reisen und GutscheineZusätzliche UrlaubstageEin angenehmes und freundliches Umfeld in kleinen TeamsEmpfehlungsprogrammFirmeneventsKostenlose GetränkeMitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits, benefit.me) Ihre Aufgaben Sie arbeiten 5-6 Tage pro Woche, 30 Minuten zwischen 10:30 Uhr und 12:30 Uhr 30 Minuten zwischen 19:30 Uhr und 21:30 Uhr Für den optimalen Spielbetrieb in der Filiale sorgenBewirten unserer GästeWechselgeld zur Verfügung stellenGerätefüllungen vornehmenEinhaltungung der gesetzlichen BestimmungenJugend- und Spielerschutz gewährleistenKassen zuverlässig und sorgfältig verwalten Sie arbeiten als Servicemitarbeiter (m/w/d) im direkten Kontakt mit unseren Gästenstets kunden- und serviceorientiert und sehr selbstständigsicher im Auftreten und haben ein gepflegtes Äußeresmit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schriftidealerweise mit Erfahrung im Dienstleistungs- oder Gastronomiebereich Aus Gründen des Jugendschutzes müssen Sie für die Arbeit in dieser Spielhalle mindestens 18 Jahre alt sein.
Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll. Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre persönlichen Ziele.
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